Общественная палата РФ выступила с предложением принудительно ограничить общение в социальных сетях в рабочее время при исполнении трудовых обязанностей. В письме, направленном на рассмотрение чиновников, содержится просьба закрепить этот запрет официально в Трудовом кодексе.
В письме от председателя комиссии по социальной политике и трудовым отношениям Общественной палаты указаны опасения насчет бесполезного использования рабочего времени россиянами во время исполнения своих трудовых функций. Одним из «воров времени» названы социальные сети.
Проблема нецелевого использования рабочего времени не нова: работники во все времена занимались личными делами в рабочее время, однако, именно сейчас данной проблемой решили озаботиться всерьез. Желание законодательно закрепить проблему может быть обусловлено стремлением иметь рычаги воздействия на нерадивых сотрудников. Ведь если законодательно будет запрещено общаться в соц. сетях или форумах в рабочее время на рабочем месте, то у работодателей появится возможность привлекать сотрудников к ответственности или даже уволить.
Вице-премьер Правительства поручила главе министерства труда ознакомиться с инициативой и рассмотреть возможность ограничения использования соц. сетей в рабочее время.